人生感悟的故事
关于人生哲理的小故事
人生如玉
从前有一位智者收了很多学生，其中有个学生向他请教：“老师，你能讲讲我的价值吗？”老师拿出一块石头，说：“你先帮我做件事，，我再告诉你人生的价值。你把这块石头拿到集市上卖，可别人无论出多少钱你都不能卖。”
学生拿着石头到集市上去叫卖，有人愿意出2块钱买这块石头。这个人刚出完价，又来了一些人，大家纷纷说这块石头真光，都开始抬价，一向把石头的价抬到10元钱。学生高兴地回去和老师说：“老师，你这块石头居然能卖10块钱呢！”老师说：“你再把这块石头拿到黄金市场上去卖，别人出多少钱你都不能卖。”
学生到了黄金市场，有个老者看了这块石头的成色，说里面必须是块宝贝。大家开始竞争这块石头，抬到了1万块钱的价格。学生有些动心了，兴高采烈地跑回去对老师说：“您这块石头居然能卖到1万块钱，真是想不到阿！”老师笑着说：“你把这块石头拿到珠宝市场上去卖，别人出多少钱，你都不能卖掉。”
学生拿着石头到了珠宝市场，刚一叫卖，就有人出到10万块价格。一眨眼的功夫，石头的价格已经升到了30万块钱。学生忍住了极大的诱惑回去了，对老师说：“想不到您还有这样一块宝贝呀！我的任务完成了，您该告诉我这块石头的价值了吧。”老师对学生说：“这块石头真的是无价之宝，它里面有名贵的玉，但你不识货，它顶多值10块钱
【人生哲理】：其实，每个人都是一块玉，我们要以珠宝商看玉石一样去审视自己，有的人打磨了自己，他就成了玉，打磨得越好，他的价值就越高；有人守着自己的玉一辈子都不打磨，他一辈子就是一块不值钱的石头。这则案例启示我们，去思考人生价值的内涵，即人生的价值是什么？实现人生价值的关键是什么？你是如何看待自己的人生价值的？
哲理名言
经一失，长一智。——王安石
人不可以无耻。——孟子
人生自古谁无死，留取丹心照汗青。——文天祥
百学须先立志。——朱熹
机不可失，时不再来。——卢多逊
意志在于磨练，成功在于坚持。——周海中
品德，应该是高尚些；处世，应该坦率些；举止，应该礼貌些。——孟德斯鸠
苦难是人生的老师。——巴尔扎克
人的一切都应该是美丽的；面貌、衣裳、心灵、思想。——契诃夫
参考资料：-哲理
职场暖心故事
2、上个星期去拔牙了，可是拔完牙我就回来了，本应该在医院休息2个小时再走，可由于赶车我还是走了。回到公司后拔牙的伤口一直都在流血，怎么都止不住，终于等到晚上差不多11点我忍不住了，我领导住我隔壁，我去敲开他们的门，用含糊不清的声音说“能带我去医院看下吗，我拔牙了，这血留了很久了还没止住”。领导一看我这样子，赶紧换衣服叫上她老公开车一块送我去医院，在车上他们让我现在不要说话，放心，安慰我到医院医生会处理好的。在医院的时候我突然有一种错觉，他们像是我爸爸妈妈一样。到医院处理好伤口已经很晚了，领导也在车上打盹，我真的很不好意思这样麻烦他们，后来到宿舍的时候领导跟我说明天早上多睡会，卡让我室友去打。第二天，领导居然还给我端了一碗粥过来放我床头，真的很感动，小时候感冒我妈都没这么细心对我，更何况是一个外人。觉得很暖心，平常领导对我们这3个新来的女孩也很照顾。想继续更新一段，身在异乡的我们再加上处在这个前不着村，后不着店的地方，我们出去一趟都是很大的问题。有一段时间超想吃饺子，后来也不知怎么被领导知道了，过几天她真的包饺子了，猪肉韭菜馅，真的是比超市买的猪肉韭菜馅的速冻水饺好吃多了，比我妈包的要好吃，这是大实话。我吃了大概有25个，哈哈哈哈，我肯定是牢里放出来的。冷冷冬日，暖暖水饺，很有家的味道。这是我的第一份工作，庆幸自己能遇到关爱自己的领导，同事，现在也想以这种方式记录下来这些回忆。这是领导今天摘回来的草莓，我们每人都有一筐。
3、前几天首付买房还差一点，跟同事聊起来，突然同组的阿姨问我现在凑了多少钱，我说可能还差10%。她思考了一下，说：还差多少，剩下的我给你兜底，你去买吧。我理解你的难处，看好你的未来。签约之前收到钱都快哭了。再补充几个细节：刚毕业的时候工资很低，大多数时候晚上会自己做饭第二天带。总部有大型活动，行政部订餐的时候都会想到我和薪酬组那边一位单身男青年。我俩吃了很多顿公司的免费便当。很感谢让我熬过了在北京最难熬的头一年，省下来很多饭钱，毕竟在北京吃一顿便利快餐也要18-25。其实无论公司好坏，都会有让人温暖的细节。但是也会有让你反问自己究竟在做什么傻逼工作的苦恼细节。发现生活正能量，引导自己和周围的同事。让本来就苟延残喘的职场生活，轻快些。
职场是
职业是什么?
重复和连续做同样的工作，就是职业。你之所以选择计算机或者销售作为自己的职业，是因为，你认为自己适合做这样的事。为什么适合呢？因为你知道自己可以经常、长期、重复地投入什么，从而能够得到什么样的稳定和连续的回报。所以，专家们经常讲的所谓“适合你的职业”，就是指你对于做这门生意比较习惯、熟悉，能够用比较少的投入换取尽可能多的回报。换句话说，适合你的职业，就是你投入产出划算的长期生意。所以，你现在知道了，在选择职业发展路径的时候，你喜欢或者不喜欢什么职业不重要，重要的是，你做什么职业最划算。
工作是什么?
无论你认为工作是个什么东西，浪漫的、残酷的、快乐的或者忧郁的??工作其实就是份生意。老板提供：平台、资源、设备、资金、训练、指导。老板要求：具体的工作标准。在企业里面叫做“绩效指标”。你提供：时间、精力等等，目的是达成工作的结果，也称“完成绩效”。老板在为你完成的绩效支付工资、奖金。当然，按照劳动法的要求，如果你在公共假日加班工作，老板还要支付三倍、两倍的薪水。老板还要为你未来的业绩预期支付股票期权、再培训、加薪??所以，为别人工作(打工)是天下最划算的生意，不是吗？
如果你的工作结果达不到老板的期望或者是你们事先的约定，你觉得继续照拿工资，是不是一件有点害臊的事情呢？得人钱财，替人消灾，不仅中国人，哪里的人都有这样的道德规范，其背后的思维方式是：我得到利益，必须要用足够的付出作为交换，否则就不平衡了。
这就是生意人的思维——付出和回报。
不仅职场，生活当中的人际关系也是同样的规则。我们得到了别人的帮助，至少要说声“谢谢”，这是一种最便宜的回报。西方过圣诞节的时候，讲究无论参加聚会的有多少人，每个人都要为其他所有人准备一份礼物，大家交换礼物，圣诞节的快乐根源就来自“赠与和回报”。
职业是什么？
重复和连续做同样的工作，就是职业。你之所以选择计算机或者销售作为自己的职业，是因为，你认为自己适合做这样的事。为什么适合呢？因为你知道自己可以经常、长期、重复地投入什么，从而能够得到什么样的稳定和连续的回报。所以，专家们经常讲的所谓“适合你的职业”，就是指你对于做这门生意比较习惯、熟悉，能够用比较少的投入换取尽可能多的回报。换句话说，适合你的职业，就是你投入产出划算的长期生意。所以，你现在知道了，在选择职业发展路径的时候，你喜欢或者不喜欢什么职业不重要，重要的是，你做什么职业最划算。
职场是什么？
职业这种生意不是自己能做得了的，职场名人们都是因为得到了别人的认可才成功的。职场，就是你和别人做职业生意的场所，你工作的机构是职场，你的客户所在的市场是职场，只要你处在职业状态下，即便和不是你的客户、供应商发生关联，也还是职场。你个人的职业品牌、你所在的职业群体的职业品牌，都靠你在职场当中的所有行为来建立、维护，或者破坏。
我有一次在加油站给车加油，来了一辆银行押款车也在加油，押款车的保安用特标准的姿势站在押款车四周，姿势很帅。押款车停的位置刚好是开票的窗口旁边，我要去窗口交钱，刚刚走近，一个保安冲我把手掌一竖(估计是他们练过的什么功夫的一式吧)，说：“等会儿！”态度好硬气。考虑到他们手里有催泪枪和电棍，我也就乖乖靠边，等他们办完事上车走人后，才去交钱开票。当然你知道，我会在心里狠狠地暗骂他们，因为他们太没礼貌太不懂规矩。我在加油你也在加油，你们挡了我去交钱的道，耽误了我的时间，你起码应该说句“对不起”或者“抱歉”吧。还不只如此，我会在我的书、杂志、报纸、演讲和在中央电视台、北京电视台、东方卫视等电视台做嘉宾谈职场话题时，都把这个故事讲一遍，告诉大家不要像这几个保安一样素质低劣，没有礼貌。如果很多人都有我这样的感觉，那么，对保安这个职业群体会有什么影响呢？从事保安职业的人被认为是素质低劣者。优秀人才不愿意去做保安或者不愿意进入这个行业。
想从保安职业转行的人会遇到困难，其他行业不愿意接受他们。
这个职业被社会尊重的程度降低，保安可能因此找不到对象??
假如那个保安当时说“对不起，先生，请您稍等一会儿”，我肯定也会等他们先加油，但心情会好很多，甚至会在这里夸他们素质好，认为从事保安职业的人不错等等。
职场就是这样，只要你不在家里，就是在职场，你的一举一动，都会影响到你乃至你的职业群体在职场当中的品牌形象。
职场是生意场，也即市场，品牌才是最最要紧的、关乎你的长远职业发展的因素
工作心态的故事
有三个人到一家建筑公司应聘。我们叫他们A、B、C。他们在众多的应聘者是脱颖而出。最后，公司的人力资源部经理带他们来到了一处工地。告诉他们，每人负责把一堆散落的砖头码成一个方垛。
A、B两人有些不乐意，说：我们不是被录取了吗？干吗还让我们干这个？还说：我们又不是来应聘这个岗位的。
只有C什么也没说，开始干起来。干到了中午。A、B又说：经理反正不在，我们歇会吧。
等到经理来了以后，A、B只完成了三分之一的工作量，而C只有十几块就码齐了。午饭后，只有C按时完成了任务。
最后，人力资源经理对他们说：我们公司这次只聘任一位设计师，是C。至于为什么？你们自己想一想，我在远处看得很清楚。
A和B为没有被聘用的原因，自然是他们缺乏对工作的责任心，接到任务后挑三拣四，不愿主动地立即执行，看到经理不在身边就想偷懒。C却表现出了强烈的责任感，虽然对经理的安排也不理解，但他还是马上执行任务，而且在整个过程中，他表现得始终如一，坚持把工作干完，对接手的事情负责到底。C表现出来的正是一种任何时候都对工作高度负责的态度，这样的员工无论走到哪里都会受到欢迎。
保险小故事大道理
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问：保险人员的小故事大道理
答：小故事大道理
用人之道
去过庙的人都知道，一进庙门，首先是弥陀佛，笑脸迎客，而在他的北面，则是黑口黑脸的韦陀。但相传在很久以前，他们并不在同一个庙里，而是分别掌管不同的庙。
弥乐佛热情快乐，所以来的人非常多，但他什么都不在乎，丢三拉四，没有好好的管理账务，所以依然入不敷出。而韦陀虽然管账是一把好手，但成天阴着个脸，太过严肃，搞得人越来越少，最后香火断绝。
佛祖在查香火的时候发现了这个问题，就将他们俩放在同一个庙里，由弥乐佛负责公关，笑迎八方客，于是香火大旺。而韦陀铁面无私，锱珠必较，则让他负责财务，严格把关。在两人的分工合作中，庙里一派欣欣向荣景象。
【小故事大道理】：其实在用人大师的眼里，没有废人，正如武功高手，不需名贵宝剑，摘花飞叶即可伤人，关键看如何运用。